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Modification du lieu de travail : de nouvelles précisions sur le critère du secteur géographique

par GMI | Fév 28, 2024 | Social

Dans un arrêt du 24 janvier 2024, la Chambre sociale de la Cour de cassation a approuvé les juges du fond de prendre en compte les critères de la fatigue et des frais… Secteur...

L’exercice d’un mandat extérieur à l’entreprise en dehors des horaires de travail n’ouvre pas droit à heures supplémentaires

par GMI | Fév 28, 2024 | Social

Dans un arrêt du 31 janvier 2024, la Chambre sociale de la Cour de cassation a précisé que les temps d’exercice de…...

Couverture « frais de santé » : les participations forfaitaires et les franchises médicales sont doublées par décret

par GMI | Fév 28, 2024 | Social

À titre de rappel, les contributions patronales finançant un régime de prévoyance « frais de santé » bénéficient d’un régime social… Frais de...

Rapport sur le projet de loi de simplification : les propositions concernant le droit du travail

par GMI | Fév 21, 2024 | Social

Le 15 février dernier, cinq députés de la majorité présidentielle ont remis au ministre de l’Économie, Bruno LE MAIRE, et à la ministre déléguée chargée des Entreprises… Loi de...

L’absence de système objectif et fiable pour décompter le temps de travail n’empêche pas l’employeur de produire d’autres moyens de preuve

par GMI | Fév 21, 2024 | Social

Dans un arrêt du 7 février 2024, la Chambre sociale de la Cour de cassation a indiqué dans sa décision que l’absence de mise… Temps de...

Les grandes entreprises ont jusqu’au 1er mars 2024 pour calculer et publier leurs écarts de représentation entre les femmes et les hommes aux postes de direction

par GMI | Fév 21, 2024 | Social

À titre de rappel, les entreprises qui emploient au moins 1 000 salariés pour le troisième… Egalité...
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  • Jean JÉNIN, dirigeant de l’Imprimerie des Hauts de Vilaine : l’alliance du savoir-faire traditionnel et de l’innovation durable
  • Les arrêts de travail peuvent désormais être contrôlés par visioconférence
  • Les précisions de la Cour de cassation sur le droit d’alerte du CSE en cas d’atteinte aux droits des salariés
  • L’ANACT publie un kit de prévention contre les violences sexistes et sexuelles à destination des référents CSE et des employeurs

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GMI
Groupement des Métiers de l’Impression et de la Communication

218 bis boulevard Pereire
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Tél : +33 1 55 25 67 57
info@gmi.fr

Le GMI représente un secteur de près de 3 000 entreprises qui emploie 45 000 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 6,5 milliards d’euros. La filière graphique est un secteur au sein duquel évoluent des entreprises d’envergures diverses exerçant pour une clientèle variée des activités qui se retrouvent au cœur de la communication, l’information et la culture.

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