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Difficultés consécutives aux mouvements sociaux : le réseau URSSAF se veut à l’écoute des employeurs

par GMI | Jan 28, 2020 | Social

Dans une information du 20 janvier 2020, le site internet du réseau des URSSAF informe les employeurs, impactés par les mouvements sociaux de ces dernières semaines, des solutions existantes… Difficultés consécutives aux mouvements sociaux : le réseau URSSAF se...

Le Ministère du Travail vient de préciser les conséquences de l’absence de CSE depuis le 1er janvier

par GMI | Jan 28, 2020 | Social

Publiées sur le site du ministère du travail depuis avril 2018, les « 100 questions-réponses sur le CSE » sont modifiées et complétées au fur et à mesure.Quelques jours avant le remplacement définitif des anciennes instances...

Dépôt de la DSN en norme 2020.1 et test du paramétrage lié au PAS

par GMI | Jan 28, 2020 | Social

D’après une information du 6 janvier 2020 du GIP-MDS (Groupement d’intérêts public-Modernisation des déclarations sociales), les employeurs peuvent déposer leur DSN en norme NEODeS 2020.1 depuis le 22 janvier 2020. Dépôt de la DSN en norme 2020.1 et test du...

Prescription des actions en paiement de frais professionnels : 2 ans seulement

par GMI | Jan 21, 2020 | Social

Pour les frais professionnels, la Cour de cassation a tranché : le délai de prescription n’est que de 2 ans. Pour rappel, un salarié a 3 ans pour réclamer en justice les salaires qu’il estime lui être dus. Prescription des actions en paiement de frais professionnels :...

Index de l’égalité : de nombreux outils proposés par le Ministère du Travail pour soutenir les entreprises

par GMI | Jan 21, 2020 | Social

L’employeur est tenu d’engager une négociation sur les objectifs et les mesures permettant d’atteindre l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes dans l’entreprise, ainsi que sur la qualité de vie au travail...

AGIRC-ARRCO : deux circulaires sur les règles de rattachement des salaires et la réforme des exonérations

par GMI | Jan 21, 2020 | Social

Deux circulaires AGIRC-ARRCO, publiées le 23 décembre 2019 et le 10 janvier 2020, reviennent sur les dernières réformes liées aux dispositifs d’exonérations des… - AGIRC-ARRCO : deux circulaires sur les règles de rattachement des salaires et la réforme des...
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  • Politique salariale 2026 : signature d’un nouvel accord paritaire
  • Un nouveau code APE pour les entreprises à compter du 1er janvier 2027
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  • OETH : la déclaration annuelle devra être effectuée via la DSN relative au mois d’avril, exigible le 5 ou le 15 mai 2026

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218 bis boulevard Pereire
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Tél : +33 1 55 25 67 57
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Le GMI représente un secteur de près de 3 000 entreprises qui emploie 45 000 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 6,5 milliards d’euros. La filière graphique est un secteur au sein duquel évoluent des entreprises d’envergures diverses exerçant pour une clientèle variée des activités qui se retrouvent au cœur de la communication, l’information et la culture.

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