par GMI | Juil 9, 2019 | Social
Le jeudi 11 juillet 2019, un webinar est proposé sur le thème suivant : CSE : Quels enjeux de négociation ? Les questions suivantes seront abordées : pourquoi ? Quand et Comment ? Et surtout sur quels thèmes négocier, pour faire du CSE une réelle opportunité...
par GMI | Juil 9, 2019 | Social
Le groupe de protection sociale KLESIA et le réseau Cap’Handéo ont associé depuis un an leurs compétences pour créer un dispositif concret et innovant au bénéfice des salariés en situation d’aide d’un proche fragilisé (handicapé, âgé dépendant, souffrant de maladie)....
par GMI | Juil 2, 2019 | Social
La CNIL rappelle dans sa délibération les principes fondamentaux qui régissent les opérations électorales. Ainsi, il faut préserver le secret du scrutin, le caractère personnel… Cnil : focus sur le vote par correspondance...
par GMI | Juil 2, 2019 | Social
Le paiement de la cotisation assurance garantie des salaires est prévu par l’article L.3253-18 du Code du travail. Cette cotisation est assise sur les rémunérations servant de base au calcul des contributions au régime d’assurance-chômage. AGS maintien du...
par GMI | Juil 2, 2019 | Social
Une mauvaise nouvelle pour les imprimeurs qui ont recours aux contrats courts. Ceux-ci déjà concernés par la hausse du prix du papier qui amène à une réduction de leurs marges se trouvent… Contrats courts : une application du taux à partir de...
par GMI | Juil 2, 2019 | Social
Les salariés effectuant des heures supplémentaires peuvent depuis le 1er janvier 2019 bénéficier d’une exonération fiscale. Elle est de 5 000 euros par an. Précisions sur le dispositif d’exonération des heures...
