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Contrat de travail à temps partiel : présomption de temps complet en l’absence des mentions sur la durée du travail sauf preuve contraire

par GMI | Sep 28, 2022 | Social

Dans un arrêt du 14 septembre 2022, la Chambre sociale de la Cour de cassation a rappelé que l’absence des mentions sur la durée du travail dans le contrat écrit du salarié à temps partiel… Présomption temps...

Déblocage exceptionnel de la participation et de l’intéressement : le ministère du Travail a publié les questions-réponses

par GMI | Sep 20, 2022 | Social

Le 13 septembre dernier, le ministère du Travail a publié une foire aux questions sur le déblocage exceptionnel de l’épargne salariale prévu par la loi sur le pouvoir d’achat… Questions - réponses participation et...

Projet de loi « Marché du travail » : vers une prolongation des règles de l’assurance chômage et du dispositif de bonus-malus

par GMI | Sep 13, 2022 | Social

Le projet de loi portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi prévoit de prolonger les règles actuelles du régime d’assurance chômage jusqu’au 31 décembre 2023… Loi marché du...

Les règles d’électorat et d’éligibilité au CSE sont réécrites par le projet de loi « Marché du travail »

par GMI | Sep 13, 2022 | Social

Le projet de loi portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi, présenté en Conseil des ministres le 7 septembre dernier, prévoit de réécrire les règles d’électorat et d’éligibilité au comité social et économique...

L’AGEFIPH revalorise ses aides financières à compter du 1er septembre 2022

par GMI | Sep 13, 2022 | Social

Dans un communiqué de presse du 29 août 2022, l’AGEFIPH (Association nationale de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées) a annoncé une augmentation de 5 % de ses aides financières à destination…...

Le règlement intérieur doit être à jour des nouvelles règles de protection des victimes de harcèlement

par GMI | Sep 6, 2022 | Social

En application de la loi n°2022-401 du 21 mars 2022 visant à améliorer la protection des lanceurs d’alertes (Journal officiel (JO) du 22 mars ; articles 7, I, 4° et 5° et 18 de la loi), certaines dispositions du Code du travail… Règlement...
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218 bis boulevard Pereire
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Tél : +33 1 55 25 67 57
info@gmi.fr

Le GMI représente un secteur de près de 3 000 entreprises qui emploie 45 000 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 6,5 milliards d’euros. La filière graphique est un secteur au sein duquel évoluent des entreprises d’envergures diverses exerçant pour une clientèle variée des activités qui se retrouvent au cœur de la communication, l’information et la culture.

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