• CONNEXION
  • DEVENIR ADHÉRENT
  • CONTACT
GMI - Groupement des Métiers de l'Impression et de la Communication
  • Le GMI et la filière
    • • Notre organisation
    • • La filière graphique
      • • Les chiffres de la filière
      • • Annuaire des professionnels
    • • Nos commissions
  • Expertise
    • • Accompagnement stratégique et technologique
    • • Baromètre d’activité
    • • Espace juridique et social
      • • Actualités
      • • Fiches pratiques
      • • Accords Paritaires
      • • Convention collective
    • • Recouvrement de créances
    • • Veille HSE et transition énergétique
  • Club Achat
  • Événements
    • • Assemblées générales
    • • Congrès National
    • • Rencontres régionales
    • • WebConférences
  • Formations
    • • Réseau des écoles
    • • Formations
    • • Intelligence Artificielle
    • • CQP de branche
    • • Fiches métiers
  • Bourses d’études
  • Médiathèque
    • • Portraits
    • • Espace Presse
    • • Publications & Études
    • • GMINFO
  • Labels
    • • Print Environnement®
    • • Print In France®
    • • Print Ethic®
  • Partenaires
  • Actualité
Sélectionner une page

Activités sociales et culturelles du CSE : le délai de mise en conformité pour supprimer le critère d’ancienneté des conditions d’attribution des prestations est prolongé jusqu’à fin 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

À titre de rappel, la Chambre sociale de la Cour de cassation a interdit au comité social et économique (CSE) de … Activités sociales et culturelles...

Revalorisation du barème de saisie des rémunérations au 1er janvier 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

Un décret n° 2025-1999 du 24 décembre 2025, publié au Journal officiel (JO) du 26 décembre 2025, vient revaloriser le barème de saisie des rémunérations à compter du 1er janvier 2026 comme indiqué dans le tableau ci-après …  Saisie des rémunérations...

Majorations de retard AGIRC-ARRCO : le taux applicable en 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

À titre de rappel, lorsque les cotisations de retraite complémentaire AGIRC-ARRCO ne sont pas acquittées à la date limite de paiement, l’employeur paye des majorations de retard. Le montant de ces majorations est égal à …...

Les aides à l’embauche d’apprentis à compter du 1er janvier 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

Dans un contexte budgétaire incertain en raison de l’absence d’adoption d’une loi de finances pour 2026, le ministère du Travail est venu préciser, dans un communiqué de presse publié fin décembre 2025, le sort des …  Apprentissage...

Le taux horaire du Smic brut passe à 12,02 € à compter du 1er jan-vier 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

Un décret n° 2025-1228 du 17 décembre 2025, publié au Journal officiel (JO) du 18 décembre 2028, relève le taux horaire du Smic brut de 11,88 € à 12,02 € au 1er janvier 2026, en métropole, dans les départements…...

Le taux de la cotisation patronale d’assurance vieillesse déplafonnée passera à 2,11 % au 1er janvier 2026

par GMI | Jan 7, 2026 | Social

À la suite de la publication du décret n° 2025-1446 du 31 décembre 2025 au Journal officiel (JO) du 1er janvier 2026, le taux de la cotisation patronale d’assurance vieillesse déplafonnée a …  Cotisation patronale...
Page 22 sur 313« Première page«…10…2021222324…304050…»Dernière page »

Articles récents

  • Les missions des référents handicap seront bientôt encadrées par décret
  • Le non-respect des préconisations du médecin du travail ouvre un droit automatique à réparation
  • Consultation du CSE sur le reclassement du salarié inapte : ne pas convoquer le suppléant remplaçant le titulaire absent rend le licenciement sans cause réelle et sérieuse
  • Échanges internationaux : de nouvelles mentions obligatoires sur les factures à partir du 1er janvier 2027
  • Imprimerie : où va réellement le marché ?

  • Les missions des référents handicap seront bientôt encadrées par décret
  • Le non-respect des préconisations du médecin du travail ouvre un droit automatique à réparation
  • Consultation du CSE sur le reclassement du salarié inapte : ne pas convoquer le suppléant remplaçant le titulaire absent rend le licenciement sans cause réelle et sérieuse
  • Échanges internationaux : de nouvelles mentions obligatoires sur les factures à partir du 1er janvier 2027
  • Imprimerie : où va réellement le marché ?

GMI
Groupement des Métiers de l’Impression et de la Communication

218 bis boulevard Pereire
75017 Paris
Tél : +33 1 55 25 67 57
info@gmi.fr

Le GMI représente un secteur de près de 3 000 entreprises qui emploie 45 000 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 6,5 milliards d’euros. La filière graphique est un secteur au sein duquel évoluent des entreprises d’envergures diverses exerçant pour une clientèle variée des activités qui se retrouvent au cœur de la communication, l’information et la culture.

Inscription à la Newsletter

newsletter
reCAPTCHA

  • Mentions légales
  • Politique de confidentialité
  • Plan du site
  • Crédits
© 2018 – GMI tous droits réservés