par GMI | Mar 30, 2020 | Social
Depuis le début de la pandémie, de nombreuses entreprises sont à l’arrêt, pour celles qui sont encore en activités, il devient de plus en plus difficile de recruter et d’embaucher. Coronavirus : recrutement et embauche des salariés pendant la...
par GMI | Mar 30, 2020 | Social
Le mercredi 1er avril 2020 à 11h30, un webinar sera proposé sur le thème suivant : Confinement : quels impacts psychologiques sur vos collaborateurs, et comment les accompagner pendant et après ?...
par GMI | Mar 27, 2020 | Social
Le décret du 25 mars 2020, publié au Journal Officiel du 26 mars 2020, modifie le dispositif d’activité partielle afin de simplifier cet outil devenu indispensable pour limiter les licenciements et les conséquences néfastes du coronavirus sur l’activité des...
par GMI | Mar 27, 2020 | Social
Dans le cadre de la loi d’urgence pour faire face à l’épidémie de Covid-19 du 23 mars 2020, le gouvernement peut aménager par ordonnances certaines dispositions du Code du travail. Plusieurs ordonnances, parmi la vingtaine présentée ce mercredi 25 mars en...
par GMI | Mar 27, 2020 | Social
La loi d’urgence pour faire face à l’épidémie de Covid-19 a été publiée au Journal officiel du 24 mars 2020. Elle autorise le gouvernement par voie d’ordonnances à déroger à plusieurs règles d’ordre public en droit du travail afin de permettre aux...
par GMI | Mar 24, 2020 | Social
Dans un arrêt du 26 février 2020, la Cour de cassation précise que l’exercice d’une activité non concurrente pour une entreprise pendant un arrêt maladie ne constitue pas en lui-même un manquement… Jurisprudence : appréciation stricte de l’obligation de loyauté...
